دفتر برنامه ریزی، نوسازی و تحول اداری استانداری گلستان به منظور توانمندسازی و به‌روزرسانی دانش حرفه‌ای نیروی انسانی اقدام به برگزاری دو‌‌ره‌های آموزشی تخصصی شغلی در سطح استانداری وفرمانداریها کرد.
مدیر کل دفتر برنامه‌ریزی، نوسازی و تحول اداری استانداری گلستان در راستای ضرورت برگزاری دوره‌های آموزشی تخصصی شغلی گفت: به همت کارشناسان دفتر و رابطین آموزشی مستقر در فرمانداری‌های استان تاکنون هفت دوره آموزشی تخصصی شغلی برای 2 هزار و 179 نفر برگزار شد.
علی نذیری با بیان اینکه دو دوره آموزشی تخصصی شغلی دیگر برای 173 نفر از پرسنل در حال اجراست، اظهار کرد: مقدمات انجام 9 دوره دیگر آموزشی در سطح استان تمهید شده است که به زدوی اجرا خواهد شد که با احتساب این دوره‌ها امسال یکی از موفق‌ترین سال‌ها در برگزاری دوره‌های تخصصی شغلی خواهد بود.
وی یکی از راه‌های موفقیت در دستیابی به اهداف و مأموریت‌های سازمانی را در توانمندسازی نیروی انسانی برشمرد و گفت: توانمندسازی نیروی انسانی و به‌روزرسانی دانش حرفه‌ای جزء مهمترین پارامترهای موفقیت در سازمان محسوب می‌شود که باید توجه ویژه به این مهم شود.
نذیری ابراز کرد: در سال جاری دفتر برنامه ریزی، نوسازی وتحول اداری استانداری گلستان با هماهنگی مرکز مطالعات راهبردی و آموزش وزارت کشور دوره‌های ویژه‌ای را برای مدیران، فرمانداران و کارشناسان استانداری برنامه ریزی و اجرا کرده است.